为实现祥霖集团的战略规划，深入推进祥霖集团企业转型、组织变革和文化升级，提升组织的能力与绩效，促进员工成长与发展，公司与上海行动教育达成战略人才培育合作——共建祥霖大学。 

研讨会自2017年9月11日至9月14日结束，历经4天，公司管理层干部、主要岗位及所有营销人员计100余人参加了此次共建祥霖大学项目启动培训研讨会

 研讨会主要从绩效力量培训、企业文化梳理、胜任力模型构建、学习地图设计、人才培养项目LTPC设计等方面逐层展开，让与会者明确了销售目标的达成，梳理了祥霖的定位、愿景、使命、价值观，建立了人才标准，制订了切合实际的实效课程。为促进培训效果的达成，活跃课堂气氛，展现团队学习风采，设立了多个学习小组，开展加分竞答、分组讨论、成绩竞赛、小组展示等综合评比，于每天公布各小组分数和排名，并对优秀小组进行表彰和奖励，进一步激发了学员的思维，提升了自我的学习力，更好的参与到培训中去。

这次研讨会不管是老师还是与会者或是工作人员，都全身心的投入其中。无论是从老师的授课还是与会者的学习或是工作人员的服务都是尽善尽美。相信通过这次研讨会的举办和前期的调研定会为接下来建立祥霖大学打下牢固的基础。 

共建祥霖大学项目全员合影

学员全神贯注听讲

课堂讲师授课

优秀小组获奖留影